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建業(yè)物業(yè)商丘分公司為深入貫徹執(zhí)行ISO9000質(zhì)量管理體系，于6月18日開(kāi)展《禮兵作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》、《員工行為規(guī)范》等培訓(xùn)工作，本次培訓(xùn)共有20多人參加，為做好業(yè)主服務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ)。 6月18日下午三點(diǎn)，在禮兵隊(duì)長(zhǎng)蔣明遠(yuǎn)的帶領(lǐng)下，一支訓(xùn)練有素、行走如風(fēng)的禮兵隊(duì)員，展開(kāi)了一場(chǎng)“學(xué)以致用、用以致精”的培訓(xùn)活動(dòng)，以此使他們深入了解ISO9000質(zhì)量管理體系，從自己的言行舉指去服務(wù)業(yè)主...

6月上旬是高考的季節(jié)，緊張的氣氛似乎也影響了天氣的氣溫。 高考第一天，天氣異常炎熱，森林半島服務(wù)中心的保潔和禮兵們卻并沒(méi)有因?yàn)樘鞖獾脑蛎搷忞x職，他們的兢兢業(yè)業(yè)是我們學(xué)習(xí)的榜樣。 森林半島物業(yè)服務(wù)中心為了給大家防熱降暑，為他們買(mǎi)來(lái)些冰糕，并由各負(fù)責(zé)人分發(fā)下去。

2007年6月7日上午，建業(yè)住宅集團(tuán)工會(huì)主席王長(zhǎng)水先生、建業(yè)物業(yè)管理總公司總經(jīng)理馬路春先生、南陽(yáng)建業(yè)住宅建設(shè)有限公司總經(jīng)理黃東升先生等各級(jí)職能部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)到身患重病的建業(yè)物業(yè)南陽(yáng)分公司員工楊仁道家中進(jìn)行慰問(wèn)。 原籍四川的楊仁道年輕時(shí)便來(lái)南陽(yáng)發(fā)展，婚后與妻子一起在南陽(yáng)航道管理處工作。后來(lái)由于航運(yùn)業(yè)的沒(méi)落，二人雙雙下崗，2005年3月，楊仁道應(yīng)聘到南陽(yáng)建業(yè)綠色家園做小區(qū)外...

2007年5月29日，建業(yè)物業(yè)商丘分公司接到17＃樓2單元3A業(yè)主送來(lái)的感謝信，對(duì)物業(yè)公司禮兵劉威杰及保潔員劉允仙表示感激，對(duì)我們貼心的服務(wù)態(tài)度和兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng)給予了肯定。同時(shí)，一股學(xué)習(xí)在熱潮在商丘分公司相繼展開(kāi)。 2007年5月29日上午11時(shí)，保潔員劉允仙在工作的過(guò)程中撿到了鑰匙一串，在其不知失主的情況下，將鑰匙交至物業(yè)公司門(mén)崗處，細(xì)心的禮兵劉威杰看到這串鑰匙之中，有...

2007年5月23日至25日，建業(yè)物業(yè)管理總公司2007年第二期新員工培訓(xùn)在總公司會(huì)議室正式舉行。本次培訓(xùn)的主題為“分公司專場(chǎng)培訓(xùn)”，主要培訓(xùn)對(duì)象是物業(yè)公司各服務(wù)中心及分公司的新員工，培訓(xùn)由人力資源部組織，培訓(xùn)內(nèi)容包括入職培訓(xùn)和崗位職能兩大方面。 本次培訓(xùn)的目的是為了向新員工提供公司及工作崗位信息，鼓勵(lì)新員工的士氣，讓新員工了解公司所能提供給他的相關(guān)工作情況及公司對(duì)他...